پیرو بخشنامه شماره 869/0200 مورخ 27/2/93 در خصوص ارتقاء رتبه عالی با توجه به هماهنگی های به عمل آمده و به استناد مندرجات سامانه ارتقای شغلی وزارت متبوع به منظور فراهم آمدن امکان ارتقای رتبه عالی کسب حداقل 85 درصد امتیاز از میانگین مجموع امتیاز ارزیابی سالیانه کارمند در طول ارتقای رتبه شغلی جایگزین امتیاز 90 در صد می گردد ، خواهشمند است دستور فرمائید در بررسی پرونده های ارتقاء شغلی به رتبه عالی مراتب مد نظر قرار گیرد .