چهاردهمین نوبت آزمون های جامع توجیهی بدو خدمت کارکنان در روز پنجشنبه 3 اسفند ماه 1402 جهت 750 نفر در سه نوبت به صورت کشوری در محل مرکز آزمون‌های الکترونیکی دانشگاه برگزار شد.

کارگاه آموزشی روش تدریس ویژه مدرسین دوره های آموزشی ضمن خدمت کارکنان توسط گروه توسعه آموزش کارکنان مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری و با همکاری مرکز جهاد دانشگاهی علوم پزشکی شهید بهشتی روز سه شنبه یکم اسفند ماه 1402 در مجتمع فرهنگی اجتماعی امام علی(ع) دانشگاه برگزار شد.

کارگاه آموزشی تکنولوژی آموزشی ویژه مدرسین دوره های آموزشی ضمن خدمت کارکنان توسط گروه توسعه آموزش کارکنان مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری و با همکاری مرکز جهاد دانشگاهی علوم پزشکی شهید بهشتی روز سه شنبه 24 بهمن ماه 1402 در مجتمع فرهنگی اجتماعی امام علی(ع) دانشگاه برگزار شد.

آزمون های غیر حضوری ضمن خدمت کارکنان که در سال جاری برگزار شده بود تکرار می شود.

نخستین جلسه پایش برنامه های عملیاتی دانشگاه در سال 1402 برگزار گردید.

مرحله نخست ارزیابی عملکرد کارکنان و مدیران غیر هیأت علمی مربوط به سال 1402 آغاز گردید.

محل برگزاری کانون ارزیابی شایستگی داوطلبین استخدام سال 1402 دانشگاه توسط مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری دانشگاه و با همکاری مدیریت توسعه سرمایه انسانی، مدیریت خدمات پشتیبانی دانشگاه، ریاست و مدیریت مرکز پزشکی آموزشی درمانی شهدای تجریش و سایر واحدهای ستادی در محل ساختمان بیمارستان غدیر در مجتمع بیمارستانd شهدای تجریش راه اندازی گردید.

آموزش ارزیابان سطح ۲ آزمون استخدامی ۲۸ مهرماه به مدت دو روز در تاریخ 20 و 21 آذرماه سالجاری در مجتمع فرهنگی- اجتماعی حضرت امام علی (ع) دانشگاه برگزار شد.

دوازدهمین نوبت آزمون های جامع توجیهی بدو خدمت کارکنان در روز پنجشنبه 16 آذر 1402 جهت 600 نفر در سه نوبت به صورت کشوری در محل مرکز آزمون‌های الکترونیکی دانشگاه برگزار شد.

به گزارش روابط عمومی مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری دانشگاه جلسه هماهنگی اجرای دوره های آموزشی حوزه فرهنگی کارکنان با معاون دانشجویی و فرهنگی دانشگاه برگزار گردید.